سفر پرانرژی تیم پشتیبانی بازلی به هتل اَراز: فراتر از کار، در مسیر تفریح! (Bazzelli Trip)

سفرها، دریچه‌ای هستند رو به تجدید قوا، افزایش انگیزه و تقویت روحیه تیمی. در همین راستا، شرکت بازلی (Bazzelli)، که همواره بر اهمیت بالانس بین کار و زندگی شخصی تأکید دارد، تیم پشتیبانی حرفه‌ای خود را به یک سفر استثنایی و فراموش‌نشدنی به هتل مجلل اَراز فرستاد. این حرکت، نه تنها نشان‌دهنده قدردانی بازلی از تلاش‌های بی‌وقفه کارکنانش بود، بلکه تأکیدی عملی بر فلسفه اصلی این شرکت: “جدای از کار، به تفریح نیز باید پرداخت.”

 اهمیت سفر سازمانی در فرهنگ بازلی

مدیریت بازلی معتقد است که تیمی موفق است که اعضای آن، در کنار یکدیگر رشد کنند و از کارشان لذت ببرند. فشار کاری مداوم، بدون استراحت کافی، می‌تواند به فرسودگی شغلی منجر شود و کیفیت خدمات را کاهش دهد.

بنابراین، این bazzelli trip با هدف ایجاد فضایی شاد، دوستانه و دور از دغدغه‌های روزمره کاری برنامه‌ریزی شد. فلسفه‌ای که پشت این سفر قرار دارد ساده و در عین حال قدرتمند است:

“انرژی مثبت کارمند، مساوی است با پشتیبانی بهتر از مشتری.”

 هتل اَراز: مقصدی برای آرامش و هیجان

هتل اَراز با امکانات درجه یک و فضایی آرامش‌بخش، بهترین مکان برای میزبانی از تیم پرشور پشتیبانی بازلی بود. این سفر، صرفاً یک اقامت ساده نبود؛ بلکه ترکیبی هوشمندانه از:

• استراحت و ریکاوری: فرصتی برای دوری از میز کار
• فعالیت‌های گروهی: انجام بازی‌ها و برنامه‌های تفریحی که روحیه کار تیمی را در فضایی غیررسمی تقویت می‌کند.
• تقویت پیوندهای دوستانه: ایجاد فرصت برای شناخت بهتر همکاران در محیطی متفاوت و دوستانه‌تر، که نتیجه آن همکاری‌های مؤثرتر در محیط کار است.

اعضای تیم توانستند در کنار لذت بردن از امکانات رفاهی هتل، تجربیات مشترک جدیدی خلق کنند و با روحیه‌ای تازه برای ارائه خدماتی بهتر آماده شوند.

 نتیجه سفر: تیمی قوی‌تر، بازدهی بیشتر

سفر تیم پشتیبانی به هتل اَراز، بیش از یک پاداش ساده بود؛ این یک سرمایه‌گذاری استراتژیک در منابع انسانی محسوب می‌شود. کارکنان بازلی پس از بازگشت از این سفر، با انگیزه‌ای مضاعف و ذهنی آرام‌تر، کار خود را از سر گرفته‌اند.

این نوع از سفرها، که به نام bazzelli trip به یک سنت در بازلی تبدیل شده است، نه تنها رضایت شغلی را افزایش می‌دهد، بلکه مستقیماً بر کیفیت خدمات پشتیبانی نیز تأثیر می‌گذارد؛ چرا که یک کارمند شاد و باانگیزه، بدون شک، بهترین خدمات را به مشتریان ارائه خواهد داد.

بازلی یک بار دیگر ثابت کرد که برای موفقیت در دنیای کسب‌وکار، باید اهمیت ویژه‌ای به سلامت روحی و تفریح کارکنان داد.